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聚焦富民强局 谋划创新发展

为实现全年各项工作目标而努力奋斗

局召开三季度例会,总结部署半年工作

 

7月4日,局第三季度局务例会在石门坎102号多功能会议室召开,局长许建荣主持会议并讲话。会议集体学习了习近平总书记关于能源发展的重要讲话精神,通报了上半年全局安全生产工作及“安全生产活动月”开展情况和今年上半年生产经营工作情况。会上,各生产经营单位简要汇报了上半年工作情况及三季度工作安排,局分管领导就分管工作提了工作要求。会议分析了上半年宏观经济和行业发展基本态势,传达了省委十三届二次全会和2017年度有色地质发展改革高层论坛的主要精神,对上半年工作进行了总结回顾,对三季度及下一步工作进行了总体部署和安排。

会议指出,全球经济温和复苏、国内供给侧结构性改革效果陆续显现、地勘行业转型变革全面推进的总体态势下,经过全局上下共同努力,全局生产经营及其他各项工作都取得了明显成效。一是生产经营指标再创新高、令人欣喜。经营产值、营业收入和净利润同比分别增长了40.5%、29.2%和6.3倍。地质勘查板块相对平稳,商业性地勘项目较去年同期有所增加,自有矿权勘探实现新突破。工程建设板块优化提升,市场领域进一步向外拓展,承接施工项目同比大幅上升。矿业商贸板块效益明显,金东公司矿石采掘量稳步提升,金山公司实现了大幅度减亏,物资公司产值和收入同比增长40%以上。新领域拓展亮点频现,页岩气勘探取得了多项重要成果,土地改良以及污染土壤调查治理等成效显著。二是体制机制创新稳步推进、效果明显。组织人事方面,局党委对控股公司经营层级所属企业领导班子进行了较大调整,一批年轻有为、能力突出的同志,进入了公司部门及所属企业领导班子。印发了《局领导干部选拔任用暂行办法》《局属单位领导班子成员绩效考核与薪酬管理办法》和《华东有色投资控股有限公司所属企业经营者绩效考核与薪酬管理办法》。行政后勤方面,积极推进地铁5号线站点拆迁谈判工作,根据省级机关车改办的有关要求,草拟了局系统公车改革具体办法。财务审计方面,积极探索企业资金集中管理办法,对局属14家事业单位2016年度的财务决算进行了真实性核查。此外,上半年共组织申报地勘基金项目23个,制定出台了《局公益性地勘项目管理办法》和《局地质资料管理办法》。继续推进全局制度性文件“立改废”工作,上半年再次清理和废止行政类制度性文件19项。三是正常推进年度重点工作。今年局及控股公司机关分别安排了31项和32项重点工作任务。从目前了解的情况看,局机关31项重点任务,都按照工作分工正常推进或启动。控股公司32项重点工作任务中,已经完成了2项,其他30项正有序推进。

会议指出,今年上半年是最近3年来最好的上半年。既然开了好头,我们就应当继续保持并坚定信心干好下半年的工作。一是要认清形势、鼓足干劲,为加快改革发展凝心聚力。通过不懈努力,在省委省政府及有关部门的关心支持下,我局彻底化解了“股东纠纷”和“中票危机”,改革发展的外部环境有了根本改善。但是,“巨额债务”还依旧存在,“冗员多”的问题短时间内也难以根本解决。要彻底走出困境,实现真正意义上的良性发展,我们面对的挑战和困难还有很多。面对困难和挑战,我们唯一能做的就是凝心聚力、奋发有为,在各自的工作岗位上充分发挥自己的潜力。二是抓住重点、精准发力,为确保目标实现真抓实干。省委省政府提出“两聚一高”战略部署,最终的落脚点是发展。省国土资源厅年初提出了“一厅三局”联动机制,近期又印发了《关于推进国土资源矿地融合工作的实施意见》。会议指出,“矿地融合”对于我局产业发展转型升级、为江苏地方经济社会发展提供服务和支撑,搭建了一个有效平台,在这个平台框架下充分发挥我局60多年来集聚的传统优势和近年来形成的技术特色,对我们融入地方、快速发展具有重要意义。接下来,我们要结合具体实际,在海洋地质调查、生态农业等10大领域有所作为、取得突破,努力促使我局产业经济实现转型升级。具体讲,就是要在契合政府需要方面推进转型升级;在充分挖掘“大地质”服务领域推进转型升级;在抱团取暖、差异化竞争推进转型升级。三是开动脑筋、创新思维,为实现管理提升履职尽责。管理工作是经营发展的后盾和保障。两大机关和各企事业单位的同志,要紧紧围绕经济发展这个中心,进一步开动脑筋、创新思维,以扎实的工作成效,推动经济发展和各项目标的实现。要毫不动摇地推进改革和体制机制创新,按照省政府的统一部署,扎实做好事业单位分类改革的相关工作,继续分类推进企业绩效考核工作和机构整合,有序做好混合所有制改革试点工作。要旗帜鲜明加强干部队伍建设,要继续加大提拔年轻干部的力度,扎实做好调整提拔干部的“回头看”工作,积极探索“订单式”人才培养模式,以解决当前人才匮乏的困境。要扎实做好行政后勤和管理服务工作,继续推进石门坎102号办公园区的地铁建设拆迁补偿谈判工作,力争使拆迁补偿实现利益最大化。要加强作风建设、严肃劳动纪律,机关工作人员要在作风建设和劳动纪律方面起到表率作用。要进一步做好基地管理和离退休服务工作,为全局改革发展创造和谐稳定的内部环境。

会议指出,今年是党的十九大召开之年,也是我局党政班子的换届之年。希望全局干部职工特别是党员领导干部,要进一步增强“四个意识”,以勇于担当的工作精神和实实在在的工作成效,迎接局第二次党代会和党的十九大胜利召开!

局党政领导班子成员,局机关各处室及局属单位主要负责人,控股公司经营层人员,控股公司各部门主要负责人,控股公司直属企业党政主要负责人出席了会议。驻宁以外单位通过视频参加了会议。

 


 



 


 


 

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